PROCESO DE SELECCIÓN Y CONTRATACIÓN DE PERSONAL CAS (D. LEG 1057 -DETERMINADO – NECESIDAD TRANSITORIA)

“ASESOR  PARA LA DIRECCIÓN DE SEGURO Y FOMENTO DEL FINANCIAMIENTO AGRARIO ”

Adjuntos:

RESULTADOS DE LA SUB ETAPA DE EVALUACIÓN DE CONOCIMIENTO	[ ]	178 kB
RESULTADOS DE LA SUB ETAPA DE EVALUACIÓN CURRICULAR	[ ]	185 kB
RESULTADOS DE LA SUB ETAPA DE VERIFICACIÒN DE REQUISITOS MÌNIMOS	[ ]	192 kB
RESULTADO FINAL	[ ]	177 kB
ANEXO 03_REQUISITOS DEL PERFIL DEL PUESTO	[ ]	267 kB
BASES	[ ]	474 kB
CRONOGRAMA	[ ]	220 kB
RESULTADO DE VERIFICACIÓN DE REMISIÓN DE CURRICULUM VITAE DOCUMENTADO	[ ]	200 kB

PROCESO DE SELECCIÓN Y CONTRATACIÓN DE PERSONAL CAS (D. LEG 1057 -DETERMINADO – NECESIDAD TRANSITORIA - SUPLENCIA)

“ESPECIALISTA EN SEGUIMIENTO Y MONITOREO DE CONFLICTOS”

Adjuntos:

RESULTADOS DE LA SUBETAPA DE EVALUACIÓN DE REQUISITOS MINIMOS	[ ]	196 kB
RESULTADO DE CUMPLIMIENTO DE REMISIÓN DE CURRICULUM VITAE DOCUMENTADO	[ ]	248 kB
RESULTADOS DE LA SUBETAPA DE EVALUACIÓN DE CONOCIMIENTOS	[ ]	199 kB
RESULTADOS DE LA SUBETAPA DE EVALUACIÓN CURRICULAR	[ ]	184 kB
RESULTADO FINAL	[ ]	209 kB
ANEXO 3 PERFIL DE PUESTO	[ ]	361 kB
CRONOGRAMA	[ ]	419 kB
BASES	[ ]	759 kB

PROCESO DE SELECCIÓN Y CONTRATACIÓN DE PERSONAL CAS (D. LEG 1057 -DETERMINADO – NECESIDAD TRANSITORIA) 

“ASESOR EN GESTION DE RECURSOS HUMANOS PARA LA OFICINA GENERAL DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS  ”

Adjuntos:

ANEXO 03_REQUISITOS DEL PERFIL DEL PUESTO	[ ]	286 kB
BASES	[ ]	486 kB
CRONOGRAMA	[ ]	215 kB
FE DE ERRATAS RESULTADO DE VERIFICACIÓN DE REQUISITOS MÍNIMOS DEL PUESTO	[FE DE ERRATAS]	220 kB
RESULTADO DE VERIFICACIÓN DE REQUISITOS MÍNIMOS DEL PUESTO PROCESO CAS 214-2024.pdf	[RESULTADO DE LA EVALUACIÓN DE REQUISITOS MÍNIMOS DEL PUESTO]	201 kB
RESULTADO DE EVALUACIÓN DE CONOCIMIENTOS	[RESULTADO DE EVALUACIÓN DE CONOCIMIENTOS]	237 kB
RESULTADO FINAL	[RESULTADO FINAL]	149 kB
RESULTADO DE LA EVALUACIÓN CURRICULAR	[RESULTADO DE LA EVALUACIÓN CURRICULAR]	178 kB
RESULTADOS DE REMISIÓN DE CURRICULUM VITAE	[RESULTADOS DE REMISIÓN DE CURRICULUM VITAE]	259 kB

PROCESO DE SELECCIÓN Y CONTRATACIÓN DE PERSONAL CAS (D. LEG 1057 -DETERMINADO – NECESIDAD TRANSITORIA)

“ANALISTA PROGRAMADOR PARA LA OFICINA GENERAL DE TECNOLOGÍA DE LA INFORMACIÓN”

Adjuntos:

ANEXO 03_REQUISITOS DEL PERFIL DEL PUESTO	[ ]	249 kB
CRONOGRAMA	[ ]	215 kB
FE DE ERRATAS RESULTADO DE EVALUACIÓN DE REQUISITOS MÍNIMOS DEL PUESTO	[FE DE ERRATAS]	221 kB
BASES	[ ]	491 kB
RESULTADO DE LA EVALUACIÓN CURRICULAR	[RESULTADO DE LA EVALUACIÓN CURRICULAR]	180 kB
RESULTADO FINAL	[RESULTADO FINAL]	155 kB
RESULTADO DE LA EVALUACIÓN DE CONOCIMIENTOS	[RESULTADO DE LA EVALUACIÓN DE CONOCIMIENTOS]	181 kB
RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN DE REQUISITOS MÍNIMOS DEL PUESTO PROCESO CAS 215-2024.pdf	[RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN DE REQUISITOS MÍNIMOS DEL PUESTO]	208 kB
RESULTADOS DE REMISIÓN DE CURRICULUM VITAE PROCESO CAS 215-2024	[RESULTADO DE REMISIÓN DE CURRICULUM VITAE]	215 kB